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崔磐石逼盧炳國和申韓秀陪自己沒日沒夜的加班,希望能用軟體盡快解決一代洗衣機的問題,讓兩人叫苦連天。而韓世權則被停職一個月,只能黯然離開公司,離去前心有不甘的砸了唐梓英送給崔磐石的盆栽。

這天,崔磐石和全組長為了公事吵架,申韓秀幫崔磐石說話,惹得全組長更生氣,盧炳國卻用高明的談判技巧,解決了問題。崔磐石拿著製作軟體的經歷跳到系統工程部去,而拚命工作著。

偏偏此時,順利回歸的唐梓英接到的命令,是要大舉裁員,其中還包括崔磐石。唐梓英想替那些資深員工爭取多一點的退職金,財務部的申正雅毫不考慮的拒絕。申正雅隨即被調到人事部,和唐梓英等人一同處理資深員工退職問題。

勸退的公告一出,所有符合資格的員工都人心惶惶,尤其是資深員工更是如此。崔磐石等人接到了通知,來到人事部談離職事宜時,許多資深員工都備感屈辱。崔磐石求唐梓英網開一面,讓自己多留三個月,至少將軟體測試完畢後再走。

同事們再度接到人事部通知,要他們過去談離職條件時,唯獨崔磐石一人沒收到通知,讓同事們重燃希望,以為只要盡力爭取就能留下來,開始和唐梓英談起條件,企圖爭取留在公司的機會。但唐梓英卻說他們誤會了。

原來唐梓英和孔正弼商量過後,竟調崔磐石去孔正弼茶水間當窗邊族,負責替孔正弼倒茶水,其他資深員工見狀都感不忍。盧炳國不願受這等屈辱,答應離職。崔磐石問過唐梓英,確認公司立場後,跑去和孔正弼談判。接著便藉口陪申韓秀去用戶家安裝軟體的機會,回到自家,威脅要引爆自家的洗碗機,把公司不當解雇員工的事情鬧大。唐梓英聽了非常緊張。

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